Es un hecho: nuestro
éxito siempre está en relación directa con la cantidad de personas que desean
que tengamos éxito. Es lógico pensar que cuantos más individuos coloquen a
nuestro favor sus conocimientos, contactos, experiencia y recursos, más
probabilidades hay que logremos nuestros objetivos. Ahora bien, ¿dónde podemos
encontrar gente interesada en ayudarnos? Por supuesto, entre nuestra familia,
amistades, compañeros de trabajo y conocidos.
A nivel organizacional,
las personas que comparten una visión y unos objetivos están más dispuestas a
contribuir de manera activa al éxito de un proyecto. Por ejemplo, pensemos en
Steve Jobs sin Wozniak, Atkinson y Jonathan Ive ¿tendríamos hoy el IPhone, IPad
y toda la gama de aparatos con que Apple revolucionó el mundo? Consideremos
también a Andrew Carnegie, gran industrial del acero en Norteamérica, quien tuvo
un origen modesto y llegó a ser uno de los hombres más adinerados del mundo en
su época. El secreto de su éxito lo dejó plasmado en su epitafio, como
testimonio de vida: “Aquí yace un hombre que supo rodearse de hombres más
capaces que él”. Apoyando esta noción, existe una frase que afirma: “si
queremos avanzar rápido caminemos solos, si deseamos llegar lejos avancemos en
equipo” y en realidad resume bien lo el alcance que podemos tener en cada caso.
En cuanto nosotros estemos más orientados a obtener el resultado deseado que a
reclamar el crédito por éste, también podemos confiar en que nuestro vínculo
con nuestros colaboradores se fortalecerá a través de todo el proceso. Ningún
hombre, por talentoso que sea, tiene la capacidad de impactar ampliamente su
entorno si no cuenta con personas dispuestas a creer y materializar su visión.
Con esta idea en mente
debemos empezar a valorar de qué modo las personas que nos rodean están
contribuyendo a nuestro éxito y qué podríamos hacer para que ellas, a su vez,
logren sus metas. Recordemos que, incluso, en la Biblia dice que “no es bueno
que el hombre esté solo” y eso se debe a que el máximo potencial de un
individuo se alcanza por medio de su asociación y complementariedad con otros.
Busque sinergia con otros
y consiga aliados para realizar su
visión.
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su organización logre un éxito colectivo.
